Aujourd’hui, LinkedIn est bien plus qu’un simple réseau social professionnel : c’est une véritable vitrine de compétences. Pour les recruteurs, c’est souvent le premier endroit où ils cherchent leurs futurs collaborateurs. Alors comment faire en sorte que votre profil attire l’attention ? Et surtout, comment vous démarquer efficacement.
Chez FEEIM, notre formation en Community Management vous aide à maîtriser les codes de LinkedIn pour valoriser efficacement vos compétences et vous démarquer auprès des recruteurs et partenaires professionnels.
1. Soignez votre photo et votre bannière
Votre photo de profil doit être professionnelle, claire et souriante. Pas besoin d’un shooting, mais oubliez les selfies ou photos floues.
Ajoutez également une bannière personnalisée : cela peut être une image liée à votre secteur, ou un visuel avec un message accrocheur.
👉 Astuce FEEIM : Si vous êtes en formation, vous pouvez mentionner votre statut avec une bannière du type “En reconversion vers [métier]” ou “Disponible pour de nouveaux défis”.
2. Optimisez votre titre LinkedIn
C’est l’une des parties les plus visibles de votre profil. Évitez les intitulés vagues comme “En recherche active” : dites plutôt ce que vous faites ou ce que vous visez.
✅ Exemples :
Community Manager spécialisé dans la stratégie de contenu Webmarketeur spécialisé en acquisition digitale & analyse de données Analyste en Cybersécurité junior | Connaissances en gestion des risques & sécurité réseau
FEEIM vous accompagne vers la réussite !
Commencez votre formation dès aujourd'hui : formations certifiantes, flexibles et finançables avec votre CPF !
Je me lance3. Mettez à jour la section "À propos"
Utilisez cette section pour raconter brièvement votre parcours, vos compétences et votre objectif professionnel.
Soyez clair(e), concis(e) et montrez votre valeur ajoutée.
👉 Structure recommandée :
- Qui êtes-vous ?
- Que savez-vous faire ?
- Quelle est votre ambition ou le poste que vous visez ?
4. Valorisez vos formations et certifications
5. Utilisez les bons mots-clés
Ne négligez pas l’onglet “Formation” de votre profil. Mentionnez clairement les programmes suivis, les compétences acquises et les outils maîtrisés. ✅ Exemple : Formation Community Management – FEEIM Formation
Compétences : stratégie réseaux sociaux, création de contenu, gestion de campagnes, outils Canva, Meta Business Suite, SEO
Les recruteurs utilisent des mots-clés précis pour chercher des profils. Identifiez les termes liés à votre domaine (ex : SEO, relation client, Excel, cybersécurité, etc.) et intégrez-les naturellement dans votre titre, résumé, expériences et compétences.
👉 Conseil FEEIM : Inspirez-vous des offres d’emploi pour identifier les mots-clés les plus recherchés dans votre secteur.
6. Soyez actif(ve) sur la plateforme
Likez, commentez, partagez ou publiez du contenu en lien avec votre domaine. Vous montrez ainsi que vous êtes curieux(se), impliqué(e), informé(e).
Un profil actif attire plus l’attention et peut même déclencher des prises de contact spontanées.
7. Activez la fonction “Open to work”
LinkedIn permet d’indiquer discrètement aux recruteurs que vous êtes ouvert(e) aux opportunités.
Vous pouvez choisir de le rendre visible uniquement pour les recruteurs ou pour tout le monde, selon votre situation.
Avec FEEIM, soyez visible et attractif sur LinkedIn
Chez FEEIM, nous savons qu’une formation ne suffit pas : encore faut-il savoir se rendre visible et crédible auprès des recruteurs.
C’est pourquoi nous encourageons nos apprenants à soigner leur image professionnelle, notamment sur LinkedIn. En suivant ces conseils simples, vous mettez toutes les chances de votre côté pour capter l’attention des recruteurs… et décrocher des opportunités à la hauteur de vos ambitions.
🔗 Vous suivez une formation chez FEEIM ou souhaitez en commencer une ?
Bénéficiez d’un accompagnement personnalisé offert pour identifier la formation la plus adaptée à vos objectifs.
Je me lance